93.344.00.71/692.17.78.14
comunica@justiciayprogreso.com

Menú Principal

062528231
Hoy
Ayer
Esta semana
Este mes
Ultimo mes
Total
25513
49206
215740
1533789
1597346
62528231

IP: 216.73.216.211
30-01-2026 15:15

El Gobierno ha anunciado que creará 500 plazas judiciales en 2026 para reforzar los tribunales de instancia de todo el país y otros órganos como las audiencias provinciales, los tribunales superiores de Justicia, la Audiencia Nacional o el Tribunal Supremo. Según su propia información, el nuevo modelo (Tribunales de Instancia) permite así crear una plaza judicial sin necesidad de crear un...

Los Juzgados de Violencia sobre la Mujer asumen hoy nuevas competencias para casos de víctimas que no guardan relación con la pareja. A través de comunicado de prensa enviado a los medios hemos advertido que esta ampliación, sin el refuerzo de personal necesario, provocará un grave colapso en los juzgados y retrasos en la atención a las víctimas. Exigimos a las administraciones que doten de...

Publicadas en el Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid las siguientes:

► Resolución de 4 de noviembre de 2025, de la Dirección General de Recursos Humanos y Relaciones con la Administración de Justicia de la Consejería de Presidencia, Justicia y Administración Local, por la que se convocan diversos puestos de trabajo en Oficinas Judiciales por el sistema de Concurso Específico

Pueden participar los pertenecientes al cuerpo de Auxilio Judicial de las localidades afectadas (Madrid)

ACCEDE A LA CONVOCATORIA

► Resolución de 4 de noviembre de 2025, de la Dirección General de Recursos Humanos y Relaciones con la Administración de Justicia, de la Consejería de Presidencia, Justicia y Administración Local, por la que se convocan diversos puestos de trabajo en Oficinas Judiciales por el sistema de Libre Designación (a dedo)

Pueden participar los pertenecientes al cuerpo de Gestión Procesal de cualquier localidad.

ACCEDE A LA CONVOCATORIA  

Se establece un plazo de tres días hábiles para participar, a contar desde mañana

Enviar a FacebookEnviar a Twitter

Este sitio web utiliza cookies y puede saber más sobre que son haciendo click en MÁS INFORMACIÓN.

  Aceptar las cookies del sitio.
Más Información